Türkiye Büyük Millet Meclisi'ne (TBMM) sunulan yeni bir kanun teklifi, üç çocuk sahibi kadınlara kamu kurumlarında istihdam olanağı sunmayı hedefliyor. Teklifin amacı, azalan doğum oranlarını teşvik etmek ve demografik yapıyı güçlendirmek olarak belirtiliyor. Peki, bu önemli teklif yasalaşırsa, anneler için neler değişecek? İşte merak edilen tüm detaylar...
KPSS Şartı Olmadan Memur Olma İmkanı
Plan ve Bütçe Komisyonu'nda değerlendirilmesi beklenen bu teklife göre, üçüncü çocuğunu dünyaya getiren kadınlar, belirli koşulları sağlamaları halinde KPSS sınavına girmeden devlet memuru olabilecekler. Atamaların, Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı ile Cumhurbaşkanlığı İnsan Kaynakları Ofisi'nin belirleyeceği kriterlere göre yapılması planlanıyor. Bu düzenleme ile hem kadınların iş hayatına katılımı desteklenecek hem de ailelere ekonomik anlamda bir destek sağlanmış olacak.
Atama Şartları ve Usulleri Neler Olacak?
Teklifte yer alan bilgilere göre, adayların bazı temel şartları taşıması gerekiyor. Bu şartlar şu şekilde sıralanabilir:
- Kamu hizmetinden yasaklı olmamak
- Yüz kızartıcı suçlardan hüküm giymemiş olmak
- Genel sağlık koşullarını taşımak
Hak sahiplerinin belirlenmesinin ardından atamaların kura yöntemiyle yapılması ve sürecin en geç 30 gün içinde tamamlanması öngörülüyor. Eğitim seviyesine göre farklı kadrolara yerleştirme yapılacak. İlkokul, ortaokul ve ilköğretim mezunları "hizmetli" pozisyonlarına, ortaöğretim ve yükseköğretim mezunları ise öğrenim durumlarına uygun "memur" kadrolarına atanabilecekler. İşçi statüsünde istihdam edilecek adaylar için ise sürekli işçi kadroları ayrılacak.
Teklifin Yasalaşması Halinde Neler Bekleniyor?
Bu atama hakkı yalnızca bir kez kullanılabilecek. Atama onayı almasına rağmen göreve başlamayan veya göreve başladıktan sonra ayrılan kişiler, aynı haktan ikinci kez yararlanamayacaklar. Türkiye İstatistik Kurumu (TÜİK) verilerine göre, ülkemizde doğum oranları son yıllarda düşüş gösteriyor. Bu teklif, söz konusu düşüşün uzun vadede sosyal ve ekonomik yapıyı olumsuz etkilemesinin önüne geçmeyi amaçlıyor. Meclis'teki görüşmelerin ardından teklifin yasalaşması durumunda, uygulama detayları ikincil düzenlemelerle netleştirilecek.
İYİ Parti tarafından sunulan bu önemli kanun teklifi, önümüzdeki günlerde Meclis'te oylanacak. Şu anda Plan ve Bütçe Komisyonu'nda bekleyen teklifin yasalaşması halinde, üç çocuk sahibi anneler için yeni bir dönem başlayacak. Bu düzenleme, hem ailelere destek olmayı hem de kamu sektöründe kadın istihdamını artırmayı hedefliyor.
